Relatório ESG 2021 da JPMorgan Chase: Compromisso Sustentável e Inclusivo (2023)

A JPMorgan Chase, renomada instituição financeira global, divulgou seu Relatório ESG de 2021, evidenciando seu comprometimento com práticas ambientais, sociais e de governança. Este relatório destaca as conquistas significativas da empresa em direção a uma economia mais sustentável e inclusiva, destacando o financiamento e facilitação de aproximadamente $285 bilhões em 2021 em direção à meta de $2,5 trilhões ao longo de 10 anos.

Compromisso Climático: Redução de Emissões e Energias Renováveis

Em um esforço para combater as mudanças climáticas, a JPMorgan Chase canalizou mais de $100 bilhões para iniciativas verdes, abrangendo energias renováveis, eficiência energética e transporte sustentável. Destaca-se o papel da empresa como Coordenadora Principal Conjunta para o projeto Vineyard Wind, investindo mais de $2 bilhões na primeira fazenda eólica offshore nos Estados Unidos, capaz de gerar energia em escala de utilidade pública.

Além disso, a empresa manteve a neutralidade de carbono em mais de 6.000 escritórios corporativos, agências bancárias e data centers, estabelecendo uma nova meta de reduzir suas emissões de Escopo 1 e Escopo 2 em 40% até 2030, em comparação com 2017.

Financiamento ao Desenvolvimento: Contribuindo para os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU

A JPMorgan Chase desempenhou um papel crucial na promoção dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU em economias emergentes. Avaliando quase 600 transações de Corporate & Investment Banking, totalizando cerca de $117 bilhões, a instituição financeira alinhou suas ações com a maioria dos 17 ODS. Destaque para seu papel como Agente Estruturador de Finanças para o projeto de emissão de títulos corporativos de $620 milhões da Liquid Telecom, um dos maiores operadores de redes de fibra em países da África Subsaariana.

Compromisso com Equidade Racial: Reduzindo a Lacuna de Riqueza

O compromisso da JPMorgan Chase de $30 bilhões em Equidade Racial visa reduzir a disparidade financeira entre comunidades negras, hispânicas e latinas. Até o final de 2021, mais de $18 bilhões foram implantados ou comprometidos para alcançar essa meta ambiciosa.

A empresa tomou medidas significativas, como a contratação de mais de 100 Gerentes Comunitários e 150 Consultores de Empréstimos Residenciais Comunitários. Esses profissionais realizam workshops regulares, abertos ao público, abordando tópicos desde orçamento até saúde financeira, apoiando os objetivos de saúde financeira dos indivíduos.

Compromisso com a Diversidade: Uma Força Motriz para a Mudança

Em consonância com sua busca por um mundo mais diversificado, equitativo e inclusivo, a JPMorgan Chase integra a diversidade em todos os aspectos de sua operação. Até 31 de dezembro de 2021, 20% dos funcionários nos EUA se identificaram como hispânicos, 17% como asiáticos e 14% como negros.

A empresa lançou três novos Centros de Excelência em Diversidade, Equidade e Inclusão: Avançando Hispanos e Latinos, o Escritório de Assuntos Asiáticos e do Pacífico e o Escritório de Assuntos LGBT+. Isso demonstra o compromisso contínuo da JPMorgan Chase em promover uma força de trabalho diversificada e inclusiva.

Conclusão: Liderança Sustentável e Compromisso Inabalável

O Relatório ESG de 2021 da JPMorgan Chase destaca uma liderança inabalável em práticas sustentáveis e inclusivas. Ao canalizar recursos significativos para iniciativas verdes, desenvolvimento financeiro e equidade racial, a empresa não apenas cumpre suas metas, mas também define o padrão para o setor financeiro global. Este compromisso contínuo com a responsabilidade corporativa solidifica a JPMorgan Chase como uma força motriz para a mudança positiva.

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Author: Terrell Hackett

Last Updated: 22/11/2023

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